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Détail de l'offre

Gardien non logé des équipements sportifs H/F

VILLE DE RUEIL MALMAISON

Date de l’annonce
05/08/2020

Recruteur

VILLE DE RUEIL MALMAISON

Localisation

Hauts-de-Seine, ÎLE-DE-FRANCE

Description du poste

Entretenir, nettoyer, veiller à l’ hygiène des salles de pratique sportive et des vestiaires/sanitaires. Ce point représente une part importante du travail du gardien non logé.

Report sur le registre de l'équipement.

 

Accueillir, informer, renseigner les différentes catégories

d'utilisateurs (scolaires, clubs sportifs, entreprises, utilisateurs libres).

Gestion des clés et des ouvertures/fermetures des salles, des vestiaires, des bâtiments, et des équipements dans leur totalité.

Vérification des présences, surveillance du site  et contrôle des horaires selon le planning d'utilisation :

Report sur le registre de l'équipement.

 

 

Mettre à disposition le matériel pour les différentes pratiques sportives.

Contrôler le rangement du matériel et les bonnes conditions de stockage.

Contrôler le respect des consignes de sécurité et la bonne utilisation des équipements, et de l'évacuation des utilisateurs.

Veiller au respect du règlement intérieur.

Alerter les secours en cas de problèmes de sécurité.

 

Description du candidat

COMPETENCES :                                                                     


     Travailler en équipe                                                



     Contrôler et faire respecter l'application de la réglementation sportive définie par la Commune, le Ministère de la Jeunesse et des Sports et par les arrêtés municipaux.                
     Être capable d'installer, d'utiliser et d'entretenir le matériel mis à disposition


 

QUALITES :


     Avoir le sens du contact avec les enfants, les adolescents, les associations sportives et les instituteurs ou directeurs, les professeurs d'EPS, les sportifs associatifs et le public en général
     Être capable de s'adapter à des situations difficiles et imprévisibles
     Posséder le sens de l'accueil
     Avoir une condition physique suffisante
     Propreté, sobriété
     Être polyvalent, autonome et disponible (travail en soirée et week end avec des horaires décalés)

Description du recruteur :

Située à huit kilomètres à l'ouest de Paris, dans le département des Hauts-de-Seine, Rueil-Malmaison est la commune la plus étendue du département avec ses 1470 hectares et compte 80000 habitants.

Elle bénéficie d’une situation privilégiée avec ses 520 hectares d’espaces verts et sa proximité avec le quartier d’affaires de la défense.

POUR RÉPONDRE À CETTE OFFRE

Merci d'envoyer vos CV et lettres de motivation à l'attention de M Le Maire

Soit par mail : candidatures@mairie-rueilmalmaison.fr
 

Soit par courrier :
Direction des Ressources Humaines et de la Formation
13 Boulevard Foch
92500 RUEIL MALMAISON

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